Maatwerk
Veel bedrijven worden geconfronteerd met medewerkers die kampen met een taalachterstand waardoor hun inzetbaarheid in het bedrijf stagneert.
Het SIEA verzorgt op maat ontworpen taalcursussen Nederlands op de werkvloer gebaseerd op concrete situaties in uw bedrijf met als doel de communicatieve vaardigheden van anderstalige  medewerkers te verhogen.

Inhoud van de cursus
De inhoud van de cursus wordt in nauw overleg met de opdrachtgever samengesteld en heeft betrekking op werksituaties en taalgebruiksituaties waarmee medewerkers in hun huidige of nieuwe functie worden geconfronteerd. De volgende onderwerpen kunnen mogelijk in een traject Nederlands op de werkvloer aan de orde komen:
  • verwerving van woordenschat, uitdrukkingen en vakjargon
  • functionele grammatica, (grammatica is in deze cursussen geen doel op zich maar heeft   

    een functioneel karakter) 
  • schrijven van memo’s, formulieren invullen, telefoneren, aantekeningen maken,

    rapporteren, voeren van gesprekken met klanten en collega’s, afhandelen van klachten,

    vergaderen, lezen van veiligheidsvoorschriften enz.

Resultaatgerichte aanpak
Voorafgaand aan de cursus vindt er een zorgvuldige intake plaats waarbij het instapniveau van de deelnemer zal worden bepaald. Daarnaast wordt er met behulp van een diagnostische toets doelgericht gewerkt aan het opheffen van taalachterstanden.
Iedere deelnemer legt tijdens het traject een portfolio aan met als doel het leerproces transparant en vorderingen meetbaar te maken.

Didactische aanpak
De deelnemers verwerven de taal door middel van lees- en luisterteksten, mondelinge en schriftelijke oefeningen die het taalgebruik in de dagelijkse werksituatie zo dicht mogelijk benaderen. De deelnemers worden door middel van activerende werkvormen gestimuleerd om praktijksituaties na te spelen en zelf praktijksituaties in te brengen.

De cursus kan in overleg met de opdrachtgever zowel in-company als op locatie worden gegeven. De duur van de cursus wordt in overleg met de opdrachtgever bepaald.